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本崗位關(guān)鍵職責(zé)描述：
在公司總裁、董事長的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作，組織協(xié)調(diào)計(jì)劃財(cái)務(wù)部對內(nèi)、外工作關(guān)系，保證財(cái)務(wù)工作順利進(jìn)行
1、建立和完善計(jì)劃財(cái)務(wù)部門，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制
2、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算和決算體系管理，并審核財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告，對差異進(jìn)行分析
3、獲取國家出臺(tái)的**新相關(guān)財(cái)稅政策，協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行、政府及中介機(jī)構(gòu)的關(guān)系，維護(hù)公司利益
4、建立和完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作體系，加快公司會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)建設(shè)
5、保證公司財(cái)務(wù)報(bào)告及相關(guān)信息的真實(shí)、完整、及時(shí)、準(zhǔn)確
6、領(lǐng)導(dǎo)和督促公司財(cái)務(wù)工作（規(guī)章制度、團(tuán)隊(duì)管理等）
7、參與公司重大經(jīng)營決策，提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù)
8、要求對稅務(wù)和財(cái)務(wù)培訓(xùn)比較在行
工作協(xié)作關(guān)系：
內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系：接受總裁、董事長的口頭及書面指導(dǎo)，與公司所有高層保持溝通。
外部協(xié)調(diào)關(guān)系：稅務(wù)、工商、財(cái)政、統(tǒng)計(jì)部門、銀行、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、各戰(zhàn)略合作伙伴等
會(huì)計(jì)、審計(jì)及相關(guān)專業(yè)

任職資格：
學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷
專業(yè)要求：會(huì)計(jì)、審計(jì)及相關(guān)專業(yè)
職稱要求：**會(huì)計(jì)師（特別**者可適當(dāng)放寬）
執(zhí)業(yè)資格要求：注冊會(huì)計(jì)師（CPA）優(yōu)先
技能要求：較好的口頭、書面表達(dá)能力，熟練使用財(cái)務(wù)軟件
知識(shí)要求：了解國家財(cái)政法規(guī)和財(cái)經(jīng)制度，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)管理知識(shí)、會(huì)計(jì)知識(shí)，掌握必要的統(tǒng)計(jì)、人力資源、金融、營銷等知識(shí)，具備較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)，了解資本市場運(yùn)作
工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)
其他特殊要求：原則性強(qiáng)，善于內(nèi)部橫向及縱向的溝通；品格優(yōu)良，無私培養(yǎng)財(cái)務(wù)管理的后備力量

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