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[任職要求]：
①1 年以上電商平臺運營經(jīng)驗；
②具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、分析總結(jié)以及后續(xù)優(yōu)化動作；
③邏輯清晰、主動進取、較強的溝通能力，高效的執(zhí)行；
④有強烈的成長欲望，習(xí)慣舒適圈的勿擾。
[崗位職責(zé)]：
①核心工作：負責(zé)店鋪選品、產(chǎn)品打造方案及落地執(zhí)行；
②制定產(chǎn)品策略計劃、嚴格推進計劃執(zhí)行和策略調(diào)整的能力；
③跟蹤和分析競品數(shù)據(jù)，有效針對產(chǎn)品做出快速的應(yīng)對策略和狙擊動作；
④配合店長/上級做好整體數(shù)據(jù)分析及方案調(diào)整、確保計劃正常推進。
[福利待遇]：
①晉升空間：運營專員→項目組長→店長→運營主管；
②工作環(huán)境：年輕化團隊、人性化的管理，良好的辦公環(huán)境及和諧的工作關(guān)系；
③員工活動：員工生日會、下午茶、員工聚餐等活動；
④禮品福利：員工生日禮物、傳統(tǒng)節(jié)假日禮品、節(jié)假日小禮物；
⑤ 年終獎勵：根據(jù)績效考核發(fā)放年終獎；
⑥ 提供食宿。

【代運營勿擾，謝謝】
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！