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崗位職責(zé)：1、負責(zé)開業(yè)前員工培訓(xùn)和人事管理工作;
2、組織市場調(diào)研、編制市場銷售計劃、上報酒店房價方案和當(dāng)年的經(jīng)營預(yù)算;3、負責(zé)落實酒店宣傳和促銷資料;4、負責(zé)酒店開業(yè)前期的銷售工作;5、跟蹤落實公司統(tǒng)一采購物品到位;
6、酒店周邊關(guān)系協(xié)調(diào);
任職要求：1、年齡30-40歲，酒店管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、**（3星及以上）酒店部門經(jīng)理（前廳/客房/銷售）2年以上工作經(jīng)驗；有經(jīng)濟型連鎖酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、熟悉酒店整體運營管理；
4、勤奮上進，學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強，有韌性能抗壓；
5、較強的溝通影響能力和團隊建設(shè)能力。


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