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  • 1周前

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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):計算機軟件
  • 注冊資金:100萬-500萬
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 成立日期:2013年10月21日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、根據(jù)公司發(fā)展,編制年度人員招聘計劃;在規(guī)定時間內(nèi)完成人才招聘工作;
    2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
    3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機構(gòu);
    4、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
    5、進(jìn)行聘前測試和簡歷甄別工作;
    6、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
    7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
    8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
    任職資格:
    1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
    2、具有2年以上招聘工作相關(guān)經(jīng)驗;
    3、熟練掌握電腦操作及辦公軟件的使用;
    4、熟悉招聘流程、具備一定的面試技巧,熟悉各招聘渠道特點;
    5、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神。
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