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薪資待遇：
1、試用期2300，轉(zhuǎn)正后2500—5000+獎(jiǎng)金
2、試用期6個(gè)月，表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正，享有公司平等的晉級(jí)和晉升機(jī)會(huì)。轉(zhuǎn)正后按照國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)。
3、享有康樂(lè)活動(dòng)、生日補(bǔ)貼、體檢福利等，中秋節(jié)、春節(jié)公司發(fā)放節(jié)日禮品，員工入職工作滿一年后享受帶薪年休假。
4、公司將提供一個(gè)較大的發(fā)展平臺(tái)，所有工作流程化，注重員工技能培養(yǎng)，提供階段性的培訓(xùn)課程，每項(xiàng)工作提供細(xì)致化指導(dǎo)。
正常工作時(shí)間：（周末雙休）
上午9：30--12:30
下午13：30--18：00
崗位職責(zé)：
1、通過(guò)微信與新入職的全國(guó)各個(gè)店面的營(yíng)業(yè)員進(jìn)行溝通，負(fù)責(zé)新人在入職的(di yi)個(gè)月的心態(tài)溝通、解答疑難問(wèn)題等，降低新人的離職率；
2、熟悉人力資源部招聘、培訓(xùn)、人事制度，指導(dǎo)分公司的招聘培訓(xùn)專員開(kāi)展相關(guān)工作；
3、開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)安排的本部門(mén)的其他工作。
崗位要求：
1、具有大專及以上學(xué)歷、專業(yè)不限。
2、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)、承壓能力，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)；
3、熟練操作office辦公軟件、微信；
4、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，溝通技巧；
5、思維敏捷、性格開(kāi)朗樂(lè)觀，有親和力、積極向上。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！