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要求：
1、人力資源、勞動經(jīng)濟、心理學、管理學等相關專業(yè)大學�？埔陨蠈W歷；
2、有對外專職招聘三年以上工作經(jīng)驗，有外資廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉國家相關法律法規(guī)；熟悉人力資源管理各項實務的操作流程。
4、具備較強的書面和口頭表達能力，能獨立處理問題，抗壓能力強。

工作職責：
1、根據(jù)公司招聘要求發(fā)布和管理招聘信息，進行人員篩選及面試安排；
2、組織及執(zhí)行招聘計劃，根據(jù)招聘要求定制相應招聘；
3、跟進與勞務公司相關對接事宜；
4、協(xié)助上級交代的其他任務。
**資薪視能力而定，可面議**
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！