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能力突出，可以工資可以面議
機(jī)械廠品控的崗位職責(zé)通常包括以下幾個(gè)方面：
1. 負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行企業(yè)的品質(zhì)管理體系，確保產(chǎn)品的質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)和企業(yè)質(zhì)量要求。
2. 監(jiān)控和控制生產(chǎn)過程中的品質(zhì)問題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)線上的質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。
3. 編制和執(zhí)行產(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)劃，制定合理的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和方法，對原材料、半成品及成品進(jìn)行全面檢驗(yàn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到客戶要求。
4. 分析和處理產(chǎn)品質(zhì)量問題，對不合格品進(jìn)行分類、記錄和分析，提出改進(jìn)意見，并跟蹤改進(jìn)措施的執(zhí)行情況。
5. 監(jiān)督和指導(dǎo)生產(chǎn)線上的品質(zhì)管控工作，確保生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制措施有效執(zhí)行。
6. 組織和參與內(nèi)部品質(zhì)審核和外部客戶審核，及時(shí)解決審查中發(fā)現(xiàn)的問題，并提出改進(jìn)措施。
7. 制定和實(shí)施品質(zhì)培訓(xùn)計(jì)劃，對相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工的質(zhì)量意識和技能。
工作要求一般包括：
1. 學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、機(jī)械智能制造、材料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：在品控或相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1-3年，在電子或機(jī)械行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
3. 能力素質(zhì)：具備良好的理論知識和實(shí)際操作能力，具有較強(qiáng)的溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和處理問題的能力。
4. 語言能力：熟練使用英語進(jìn)行口語和書面溝通。
5. 工作態(tài)度：有責(zé)任心、認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，并且有敏銳的市場洞察力。
此外，品控員的具體工作內(nèi)容還包括：
1. 執(zhí)行質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)，確保這些標(biāo)準(zhǔn)在生產(chǎn)過程中得到遵守。
2. 在生產(chǎn)過程中進(jìn)行監(jiān)督和檢查，確保生產(chǎn)線上的每個(gè)環(huán)節(jié)都按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作。
3. 對產(chǎn)品進(jìn)行各種測試，以驗(yàn)證其質(zhì)量和性能是否符合要求，并進(jìn)行測量和記錄，分析測試結(jié)果。
4. 準(zhǔn)確記錄測試數(shù)據(jù)、產(chǎn)品質(zhì)量問題和改進(jìn)措施等信息，并編制報(bào)告，向上級匯報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量狀況和問題，并提出改進(jìn)建議。
對于機(jī)加工質(zhì)量工程師，其工作職責(zé)可能包括：
1. 依據(jù)加工工藝流程檢驗(yàn)相關(guān)機(jī)械產(chǎn)品。
2. 負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗(yàn)的記錄，對檢查結(jié)果的正確性負(fù)責(zé)，主要負(fù)責(zé)檢驗(yàn)機(jī)加工件及鉚焊件外協(xié)件等。
3. 負(fù)責(zé)對工序中的產(chǎn)品做出不合格的判定與處理。
這些職責(zé)和要求確保了機(jī)械廠品控人員能夠高效地監(jiān)控和管理產(chǎn)品質(zhì)量，滿足客戶和法規(guī)的要求。
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