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崗位職責：
1、幫助企業(yè)規(guī)劃，全年可以領(lǐng)取的各類政策補貼，如：返稅、社保、培訓(xùn)、招聘等補貼。
2、根據(jù)企業(yè)招聘貧困人口數(shù)量，完成國稅抵稅政策的解答；
3、負責全國涉及業(yè)務(wù)地區(qū)的人員招聘工作；
4、負責職位的發(fā)布，篩選簡歷，邀請求職者參加面試；
5、負責各業(yè)務(wù)地區(qū)的人才儲備，為公司大規(guī)模擴招做準備；

工作形式；
1、兼職崗位，每天工作時長不超過1.5小時，不限工作地點；
2、以咨詢解答企業(yè)稅務(wù)問題為主（先通過電話，后微信溝通。類似咨詢顧問、客服等工作性質(zhì)）；
3、利用空余時間解答問題，已有全職工作不影響此兼職工作；

工作流程：
1、通過公司提供的招聘賬號，完成地方崗位招聘的，職位發(fā)布，邀約候選人；
2、公司將想要咨詢的政策補貼的企業(yè)負責人或部門負責人的問題及聯(lián)系方式給到人力兼職；
3、兼職老師根據(jù)企業(yè)的名字和經(jīng)營范圍，幫助企業(yè)規(guī)劃可以領(lǐng)取的政策補貼；

任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有一年以上招聘崗位工作經(jīng)驗，從事人力管理崗位優(yōu)先錄取。
2、有較強的溝通表達能力，親和力；
3、工作積極、細心踏實、責任心強、善于溝通；
4、良好的職業(yè)道德、熟練使用excel辦公軟件；
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！