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主要職責(zé)。
1.部門(mén)及現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作事項(xiàng)稽查與協(xié)助；
2.負(fù)責(zé)組織各部門(mén)的培訓(xùn)和考核；
3.部門(mén)會(huì)議的召開(kāi)與主持：
4.人員工作績(jī)效的評(píng)估及士氣與績(jī)效的提高：
5.會(huì)所營(yíng)運(yùn)目標(biāo)的協(xié)助達(dá)成：
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督處理顧客投訴，監(jiān)督退換貨管理、價(jià)格管理、商品陳列：
7.負(fù)責(zé)會(huì)所銷(xiāo)售績(jī)效數(shù)據(jù)的收集、分析、反饋：
8.負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律的管理：
9.建立會(huì)員檔案，拔時(shí)會(huì)員來(lái)信、來(lái)訪，處理、答復(fù)會(huì)員投訴：
10.參與公司會(huì)議，協(xié)助各部門(mén)完成相關(guān)工作任務(wù)：
11.各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用的預(yù)算和控制：
12.工作成果報(bào)告，營(yíng)運(yùn)成果效益評(píng)估、改善報(bào)告：
13.工作檢討計(jì)劃，部門(mén)年度計(jì)劃的編訂：
14.相關(guān)部門(mén)運(yùn)作制度建立及修訂；
15.參與會(huì)所各項(xiàng)制度及各種會(huì)員章程擬定事項(xiàng)：
16.人員升遷的資格評(píng)審規(guī)劃、人員出勤狀況的
17.協(xié)助各部門(mén)人力發(fā)展的規(guī)劃與推動(dòng)；
18.協(xié)助公司擬定短、中、長(zhǎng)期營(yíng)運(yùn)策略：
19.配合各部門(mén)組織各種促銷(xiāo)活動(dòng)：
20.其它相關(guān)營(yíng)運(yùn)部的營(yíng)運(yùn)管理事項(xiàng)。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！