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崗位職責(zé)：
1、在財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，組織財(cái)務(wù)管理中心的日常管理工作，對(duì)財(cái)務(wù)人員的工作規(guī)范與質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行管理和指導(dǎo)；
2、組織制定、維護(hù)和改進(jìn)財(cái)務(wù)方面的管理規(guī)范、執(zhí)行流程、制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行；
3、協(xié)助編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告；月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告和公司運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析；
4、協(xié)助公司的資金調(diào)配，負(fù)責(zé)公司的資產(chǎn)管理工作，做好經(jīng)營(yíng)的內(nèi)控、成本核算、財(cái)務(wù)核算和分析工作；
5、有制造業(yè)公司五年以上實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
6、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成影響的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)與政策執(zhí)行；
7、管理及協(xié)調(diào)好與銀行、稅務(wù)、市場(chǎng)等及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系；
8、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部門與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)工作，完成財(cái)務(wù)部門內(nèi)部人員管理與業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
9、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
2、具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱；五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有二年以上中型以上工業(yè)企業(yè)主持財(cái)務(wù)部門管理經(jīng)驗(yàn)；
3、精通公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、外匯等業(yè)務(wù)；熟悉財(cái)務(wù)管控、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)的全套流程與管理；
4、熟悉內(nèi)控管理及相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)，熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策；具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
5、良好財(cái)務(wù)分析能力、口頭及書面表達(dá)能力；獨(dú)立工作能力強(qiáng)，原則性強(qiáng)，應(yīng)變能力突出，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實(shí)、認(rèn)真，有較強(qiáng)的敬業(yè)與合作精神；
6、必須具備遵守國(guó)家法律、法規(guī)，正確貫徹執(zhí)行國(guó)家的財(cái)務(wù)、稅收等政策的基本職業(yè)操守。
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