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崗位職責(zé)：
1.制定和完善公司法務(wù)事務(wù)相關(guān)管理制度。
2.負(fù)責(zé)對公司的經(jīng)營管理提供法律咨詢和服務(wù)。
3.負(fù)責(zé)處理公司的各類訴訟案件、仲裁案件或其他法律糾紛。
4.負(fù)責(zé)公司各類合同及法律文件審核。
5.代表公司進(jìn)行法律訴訟、仲裁活動。
6.負(fù)責(zé)公司賬款追收工作的開展實施。
7.負(fù)責(zé)司法機(jī)關(guān)和政府部門關(guān)系維護(hù)。
任職要求：
1.5年以上法務(wù)經(jīng)驗，2年以上經(jīng)理級別管理經(jīng)驗為佳。
2.通過國家司法考試。
3.精通經(jīng)濟(jì)法、民法、刑法等各類及基本法學(xué)知識。
4.熟悉運用各類辦公軟件的操作。
5.具備較強的分析判斷能力、洞察力、統(tǒng)籌能力、執(zhí)行力、語言表達(dá)能力和法律專業(yè)能力。
6.具備較強團(tuán)隊意識、服務(wù)意識、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)道德與素養(yǎng)，務(wù)實、奉獻(xiàn)、上進(jìn)，具備較強的抗壓能力。

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