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崗位職責：
1、負責收集和評價各部門各區(qū)環(huán)境績效報告資料并匯總編訂ACF環(huán)境績效報告。
2、負責準備內(nèi)/外審會議前期會務工作，會議通知、會議紀要等。
3、負責文件管理，并對體系文件的編號、格式初步修訂，將簽核后的文件分發(fā)、歸檔管控，保持體系文件有效性。
4、負責收集CSR相關(guān)資料并匯總，協(xié)助主管組織編制APP中國年度可持續(xù)發(fā)展報告（CSR）林務部分。
5、協(xié)助主管開展年度文件評審工作，并跟進后期完善。
6、協(xié)助主管推動集團可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，和多方合作項目，包括CFCC/PEFC、ISO、其他認證機構(gòu)、咨詢機構(gòu)及項目；
7、協(xié)助主管推動ISO14001、CFCC/PEFC 等實施；開展年度外審及內(nèi)審活動，熟悉審核流程，追蹤完善不符合項；
8、協(xié)助主管推動ACF內(nèi)部與外部環(huán)境影響評估、生態(tài)環(huán)境監(jiān)測、HCV等項目開展；收集監(jiān)測與評估可持續(xù)發(fā)展風險資料并跟進應對方案及落實；
9、處理主管交辦的其它事務，兼部門助理工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，林業(yè)或環(huán)保專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先，英文口語者好優(yōu)先。
2、曾做過ISO或CFCC/PEFC認證工作，具有內(nèi)審員資格證書者優(yōu)先。
3、熟悉森林法、環(huán)保法、國家相關(guān)森林認證標準、國際認證標準等優(yōu)先。
4、可以獨立工作，獨立組織和開展ISO和CFCC/PEFC的內(nèi)審工作，或需要培養(yǎng)但可以很快上手。
5、學習能力強，培養(yǎng)三個月后，可以編寫環(huán)境績效報告、森林資源調(diào)查報告、社會評估報告等初稿。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！