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1.完成各項辦公室日常行政事務工作；
包括公司考勤管理、每月考勤報表制作、公章管理、衛(wèi)生管理、車輛管理、檔案管理、飯?zhí)霉芾�、辦公用品采購、快遞收發(fā)、辦公室設備管理等雜事；
2.會制作合同、標書的優(yōu)先考慮；   
3.相關外聯工作的完成；   
4.完成上級或其他部門安排的工作各項任務。   
任職要求：

1.具有較強的工作責任心，誠實守信，工作積極主動，工作細致認真，條理性強，執(zhí)行能力強，效率高；   
2.學習能力及協(xié)調力較強，有良好的溝通協(xié)調能力，有一定的應變能力；   
3..能吃苦耐勞，能在壓力下工作。
4.性格開朗，熟悉使用電腦軟件等。
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