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崗位職責(zé)：
1、熟悉公司的相關(guān)業(yè)務(wù)流程，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平；
2、客戶的開發(fā)：走訪、洽談客戶，與客戶敲定合作合同、合作細(xì)節(jié)，付款方式；
3、客戶的維護(hù)：包括商品質(zhì)量、售后及客戶關(guān)系的維護(hù)；
4、客戶的二次開發(fā)：補充新品、重復(fù)一次開發(fā)；
5、回款及時（按照相應(yīng)的客戶財務(wù)結(jié)算流程，及時對賬結(jié)款）；
6、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo)，對業(yè)務(wù)員進(jìn)行進(jìn)行指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督，保證銷售業(yè)務(wù)按計劃、程序順利進(jìn)行；   
7、負(fù)責(zé)執(zhí)行商品的要貨、補貨、調(diào)撥、退貨、滯銷商品的分析及定期淘汰上報工作；
8、定期對市場和競爭對手進(jìn)行相關(guān)市調(diào)，保證商品價格具有競爭性和獲取合理利潤的空間；   
9、對銷售業(yè)績進(jìn)行考察評估，核算成本，監(jiān)督及獨到下屬的目標(biāo)執(zhí)行情況，并結(jié)合業(yè)務(wù)市場，制定公司中、長期市場開發(fā)計劃，尋找制定下一步業(yè)務(wù)量提升計劃和新客戶（新業(yè)務(wù)）機會的切入點；    10、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：
1、28-45歲，大專以上學(xué)歷，2年以上管理經(jīng)驗，有良好的職業(yè)操守，綜合素質(zhì)高；
2、較強的表達(dá)能力；
3、具有較強的市場開拓與銷售技能；
4、具備**的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績良好；
5、具備較強的時間管理能力和工作管理能力；
6、有好的行業(yè)人脈資源、批發(fā)、零售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！