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國(guó)家衛(wèi)生健康委科學(xué)技術(shù)研究所2019年公開(kāi)招聘公告

國(guó)家衛(wèi)生健康委科學(xué)技術(shù)研究所是以人類生殖、遺傳優(yōu)生、出生缺陷、生殖健康等基礎(chǔ)及應(yīng)用研究為主的多學(xué)科、綜合性的社會(huì)公益型國(guó)家級(jí)科研機(jī)構(gòu)，為國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)直屬事業(yè)單位。因工作需要，現(xiàn)...

人社部：這項(xiàng)決定關(guān)系到這些職場(chǎng)人的升職加薪！

人社部近日印發(fā)《關(guān)于在部分系列設(shè)置正高級(jí)職稱有關(guān)問(wèn)題的通知》，明確目前未設(shè)置正高級(jí)的職稱系列均設(shè)置到正高級(jí)。

試用期內(nèi)未提前通知解除勞動(dòng)合同，單位可以不發(fā)工資嗎？

“辭職未提前申請(qǐng)且得到批準(zhǔn)的員工，公司一律不支付最后一個(gè)月的工資�！边@種說(shuō)法合法嗎？

你的職場(chǎng)行為也在被監(jiān)視嗎？

對(duì)于聊天記錄監(jiān)控的問(wèn)題則一直以來(lái)都有爭(zhēng)議，業(yè)內(nèi)的觀點(diǎn)是，只要公司明確重申公司電腦只能用于工作，并告知員工公司有監(jiān)控部門會(huì)隨時(shí)監(jiān)控聊天記錄，請(qǐng)不要把屬于個(gè)人隱私的信息通過(guò)公司電腦傳播，...

關(guān)于職業(yè)年金，你了解多少？

職業(yè)年金是機(jī)關(guān)事業(yè)單位及其工作人員，在參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上，建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。

怎樣的自我介紹，HR會(huì)愿意對(duì)你青眼？

面試中有一點(diǎn)十分重要，那就是關(guān)于自我介紹部分。但是十次面試，有九次，就有不少新手折在這上面了。那么，到底求職時(shí)應(yīng)該如何準(zhǔn)備這部分呢？

“逢答必送命”？這些面試送命題，要怎么答才討喜

面試是一場(chǎng)求職者和HR之間無(wú)聲的對(duì)決，雖然不得不承認(rèn)，在這場(chǎng)戰(zhàn)役中，HR占據(jù)了有利的戰(zhàn)前優(yōu)勢(shì)，但是，也不是說(shuō)求職者就這樣被封印了技能，施展不開(kāi)了。求職者在這張戰(zhàn)役中，還是可以有些技能可以...

臨沂招聘網(wǎng)告訴你：面試時(shí)該如何談關(guān)于薪資的事情？

工作的本質(zhì)就是價(jià)值交換，這是大家都知道的事實(shí)。企業(yè)支付你一定的薪酬，以換取你個(gè)人的時(shí)間，及能在該時(shí)間內(nèi)產(chǎn)生的工作效益、能為企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值。但按照當(dāng)前的市場(chǎng)來(lái)看，這注定不會(huì)是一場(chǎng)勢(shì)均...