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人事主管(年薪5萬) 3-5K元/月 有料
該崗位平均薪資 5486元/月
年終獎(jiǎng)社會(huì)保險(xiǎn)...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo);
    2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
    3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
    4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;
    5、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理,以及公司安排的其他工作。
    任職資格:
    1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,;
    2、4年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上人事主管或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
    3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
    4、對人力資源管理職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí),至少擅長招聘、勞動(dòng)關(guān)系管理兩個(gè)模塊;
    5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
    6、具有解決復(fù)雜問題的能力,較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力。
    上班時(shí)間:周一到周六9:00~17:30薪資:年收入5萬,具體面議 
    聯(lián)系我時(shí),請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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