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人事專員 面議 有料
該崗位平均薪資 5214元/月
高薪職位優(yōu)質(zhì)企業(yè)公費(fèi)培訓(xùn)年假環(huán)境優(yōu)雅標(biāo)準(zhǔn)工時公費(fèi)旅游年終獎社會保險...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):

    1、負(fù)責(zé)進(jìn)行日常的招聘工作,包括招聘計劃制定、實施、總結(jié)等;協(xié)助開發(fā)新的招聘渠道和維護(hù)現(xiàn)有的招聘渠道,做好公司人才儲備;

    2、負(fù)責(zé)按公司規(guī)章制度,辦理職員人事異動手續(xù),包括入離職、人事晉升等相關(guān)文件的簽訂等。

    3、負(fù)責(zé)做好人事文件歸檔保管工作,包括勞動合同,個人檔案,考勤記錄的保管等等;

    4、負(fù)責(zé)基本薪酬數(shù)據(jù)的收集與制作;

    5、負(fù)責(zé)職員績效考核方案的制作與考核執(zhí)行、監(jiān)督;

    6、負(fù)責(zé)職員社;蛉霊舻认嚓P(guān)業(yè)務(wù)的辦理;

    7、負(fù)責(zé)公司新入職人員的職前培訓(xùn)以及其他培訓(xùn);

    8、完成上級交代的突發(fā)臨時性任務(wù)
    任職要求:

    1、**,形象氣質(zhì)佳,年齡20—26歲; 

    2、人力資源等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先;

    3、具備相關(guān)證書,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗或1年以上招聘經(jīng)驗優(yōu)先;

    3、較強(qiáng)的服務(wù)意識,熟練使用電腦辦公軟件; 

    4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,能夠獨立思考完成工作,性格活潑開朗,具有親和力; 

    5、普通話、粵語準(zhǔn)確流利; 

    6、具備一定商務(wù)禮儀知識。 

    7、 熟悉珠海地區(qū)相關(guān)法律政策法規(guī)


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